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Corso RSPP Datore di Lavoro Rischio Medio

Aggiornamento


Modalità:
E-learning


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DURATA

10 Ore online - completamente e-learning
 

 

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OBBIETTIVI

Ai sensi dell’art. 34 del D.Lgs 81/08 e dell’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011, il datore di lavoro che svolge direttamente i compiti propri del servizio di prevenzione e protezione dai rischi, nelle ipotesi previste dall’allegato 2, è tenuto a frequentare un corso di aggiornamento con cadenza quinquennale. Il monte ore varia a seconda del settore di rischio dell’azienda. Al termine del corso i partecipanti saranno aggiornati in materia di novità legislative riguardanti la sicurezza, i nuovi obblighi e le relative sanzioni, approfondendo i rischi specifici della categoria e gli aspetti procedurali dell’emergenza.

 

 

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PREMESSA

Il corso in oggetto è obbligatorio per ricoprire l'incarico di RSPP. Il corso è destinato ai Datori di Lavoro e fornisce l’aggiornamento base per poter svolgere direttamente i compiti del servizio di prevenzione e protezione in seno alla propria azienda, come da art. 34 del D. Lgs. 81/2008 e s.m.i. L'aggiornamento quinquennale è obbligatorio ai sensi del D. Lgs. 81 del 2008 e del Provvedimento Conferenza Stato-Regioni del 21/12/2011. Il corso è aggiornato al D. Lgs. 106/2009 ed è conforme a quanto stabilito nel Provvedimento Conferenza Stato-Regioni del 21/12/2011 pubblicato in GU n. 8 del 11/01/2012. Il datore di lavoro può svolgere direttamente i compiti propri del servizio di prevenzione e protezione dai rischi, di primo soccorso, nonché di prevenzione incendi e di evacuazione, nelle ipotesi previste nell’ ALLEGATO II del D. Lgs. 81/08, dandone preventiva informazione al rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.

 

 

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DESTINATARI

Datori di lavoro che hanno assunto la funzione di RSPP.

 

 

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CONTENUTI

Modulo 1 - Giuridico Normativo
  • Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori.
  • La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa.
  • La "responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica" ex D. Lgs. n.231/2001 e s.m.i.
  • Il sistema istituzionale della prevenzione.
  • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità.
Modulo 2 - Gestionale
  • I criteri e gli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi.
  • La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi.
  • La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori.
  • Il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie).
  • Modelli di organizzazione e gestione della sicurezza.
  • Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d'opera o di somministrazione.
  • Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza.
  • La gestione della documentazione tecnico amministrativa.
  • L'organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze.
Modulo 3 - Tecnico
  • Principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione.
  • Il Rischio Stress lavoro-correlato.
  • Rischi collegabili al genere, all'età e alla provenienza da altri paesi.
  • I DPI (dispositivi di protezione individuale).
  • La sorveglianza sanitaria.
Modulo 4 - Relazionale
  • L'informazione, la formazione e l'addestramento. Le tecniche di comunicazione.
  • Il sistema delle relazioni aziendali e delle comunicazioni in azienda.
  • La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
  • Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
 

 

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METODOLOGIA DIDATTICA

Saranno privilegiate metodologie di apprendimento e insegnamentointerattive, innovative anche in modalità e-learning. saranno favorite metodologie di apprendimento basate sul problem solving applicate a simulazioni e problemi specifici con particolare attenzione ai processi di valutazione e comunicazione legati ai concetti della prevenzione.




 

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