INFORMATIVA: Questo sito o gli strumenti terzi da questo utilizzati si avvalgono di cookie necessari al funzionamento ed utili alle finalità illustrate nella cookie policy. Se vuoi saperne di più o negare il consenso a tutti o ad alcuni cookie, consulta la cookie policy. Chiudendo questo banner, scorrendo questa pagina, cliccando su un link o proseguendo la navigazione in altra maniera, acconsenti all’uso dei cookie.

  • Home
  • E-Learning
  • Lavoratori
  • Corso Formazione Lavoratori Rischio Basso Generale e Specifico

Corso Formazione Lavoratori Rischio Basso Generale e Specifico

Corso Base

Modalità:
E-learning


Non hai mai fatto un corso in modalità E-Learning? Clicca qui e segui il nostro tutorial


 

Icona sulla durata del corso eLearning

DURATA

8 Ore online 
  • + 4 ore Formazione Generale Rischio Basso
  • + 8 ore Formazione Generale Rischio Medio
  • + 12 ore Formazione Generale Rischio Alto
 

 

Icona sugli obbiettivi del corso eLearning

OBBIETTIVI

L'obiettivo della formazione generale dei lavoratori, nel rispetto dell'Accordo Stato Regioni in vigore dal 26 gennaio 2012 è fornire conoscenze generali sui concetti di danno, rischio, prevenzione, fornire conoscenze rispetto alla legislazione e agli organi di vigilanza in materia di sicurezza e salute sul lavoro.

 

 

Icona sulla premessa del corso eLearning

PREMESSA

Tutti i lavoratori, ai sensi dell’articolo 37 del D.Lgs. 9 aprile 2008 n. 81, devono ricevere a cura del proprio datore di lavoro una formazione sufficiente e adeguata in materia di salute e sicurezza. La durata, i contenuti minimi e le modalità di questa formazione sono stati definiti con l’Accordo del 21 dicembre 2011 dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le regioni e le province autonome. Il percorso formativo obbligatorio per i lavoratori si articola in due momenti distinti: Formazione Generale e Formazione Specifica in relazione ai rischi riferiti alle mansioni, ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.

  • La Formazione Generale (in riferimento alla lettera a del comma 1 dell’articolo 37 del D.Lgs. n. 81/2008) riguarda tutti i settori o comparti aziendali, ha una durata non inferiore alle 4 ore e deve essere dedicata alla presentazione dei concetti generali in tema di prevenzione e sicurezza sul lavoro.
  • La Formazione generale deve essere completata con la parte di formazione specifica di ulteriori 4 ore per le attività a rischio basso, 8 ore per il rischio medio, 12 ore per rischio alto.
  • La Formazione specifica è in funzione dei rischi specificiriferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell'azienda.

    Questo corso affronta i temi della formazione specifica in riferimento ai rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici delle attività del commercio e alle attività equiparabili in riferimento ai rischi per la sicurezza e la salute.
 

 

Icona sui contenuti del corso eLearning

CONTENUTI


  • FORMAZIONE GENERALE

    I contenuti della formazione generale riguardano concetti generali in tema di prevenzione e sicurezza sul lavoro: rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo e assistenza.
    • Organizzazione del sistema aziendale della prevenzione e della protezione
    • Diritti e doveri dei soggetti aziendali relativamente alla sicurezza
    • Il sistema istituzionale e gli organi di vigilanza, controllo e assistenza
    • Organizzazione della prevenzione e protezione: misure per affrontare i principali rischi nei luoghi di lavoro

  • FORMAZIONE SPECIFICA

  • IL RISCHIO INFORTUNIO
    • Il rischio infortunio
    • Incidenti, infortuni e infortuni mancati

  • LA TUTELA DELLA MATERNITÀ E DELLA PATERNITÀ
  • RISCHI CORRELATI ALLE ATTIVITÀ IN UFFICI E NEGOZI
    • Ambienti di lavoro, microclima e illuminazione
    • Scivolamenti, cadute e urti
    • Movimentazione manuale carichi
    • Attrezzature, scale portatili
    • Rischio elettrico

  • MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI CARICHI
    • Attenzione alla schiena!
    • La colonna vertebrale
    • Prevenzione

  • SCALE PORTATILI
    • Organizzazione
    • Scale portatili a castello
    • Scale portatili apribili
    • Primo soccorso

  • RISCHIO ELETTRICO
    • La corrente elettrica
    • Spine e prese a spina
    • Primo soccorso

  • SICUREZZA NELLE PULIZIE
    • Il rischio chimico
    • La polvere
    • Il rischio biologico

  • IL LAVORO AL VIDEOTERMINALE
    • Conoscere i rischi nell'uso del videoterminale
    • Video e posizioni
    • Video e visione
    • Computer portatili
    • Sorveglianza sanitaria e prevenzione attiva

  • ATTIVITÀ DI UFFICIO: ALTRI RISCHI SPECIFICI
    • Stress lavoro-correlato e organizzazione del lavoro
    • Utilizzo di autovetture e infortuni in itinere
    • Utilizzo del telefono cellulare
    • La rapina

  • GESTIONE DELL’EMERGENZA
    • Gestione dell'emergenza
    • Piano di emergenza
    • Evacuazione
    • L'incendio
    • Comportamento in caso d'incendio
    • La lotta antincendio
    • primo soccorso
    • controlli e prevenzione antincendio
 

 

Icona sulla metodologia didattica dei corsi eLearning

METODOLOGIA DIDATTICA

Formazione ONLINE per tutte le 8 ore di corso. Ogni utente avrà le proprie credenziali personali che potrà utilizzare in ogni momento, collegandosi alla piattaforma elearning con una semplice connessione internet.




 

Bottone per il pagamento del corso online
Bottone d'iscrizione al corso online in modalità e-learning
logo aziendale Red Line System

Ragione Sociale

  • R.I. C.F. e P.IVA 02165550241
  • Iscr. Trib. Vicenza n. 25429
    N. REA VI - 0210912
  • Cap. Soc. € 10.000,00
  • Via S. Lorenzo, 5/B - 36010 Carrè (VI)

Contattaci

  • Tel. 0445/390657
  • Fax 0445/390658
  • E-mail: info@redline.it